Transprofessioneel Samenwerken

Studenten van de opleidingen Logopedie, Ergotherapie, Fysiotherapie, Medische hulpverlening, Verpleegkunde, de flexibele deeltijd Verpleegkunde en Social Work worden samengebracht in transprofessionele teams. Hier leren ze hun vaardigheden combineren en een integrale en efficiënte aanpak van zorg ontwikkelen.

Waarom Transprofessioneel Samenwerken?

We spelen in op de veranderende behoeften binnen de welzijns- en zorgsector en de uitdagingen van de grootstedelijke omgeving. Door actief samen te werken met andere disciplines buiten de eigen opleiding bereiden we studenten voor op een toekomst waarin transprofessionele samenwerking essentieel is. De zorg komt hierdoor meer in dienst van de cliënt te staan, omdat verschillende disciplines elkaar sneller weten te vinden.

Tijdens opdrachten, zoals het aanpassen van een gezelschapsspel voor mensen met een visuele beperking, ontdekken studenten hoe elke discipline anders naar een zorgvraag kijkt. Dit geeftt nieuwe inzichten

Voor opdrachtgevers

Op deze pagina lees je meer over wat transprofessioneel samenwerken is en welke projecten onze studenten op dit moment uitvoeren of binnenkort starten. We hopen dat dit je inspireert om samen met onze studenten aan een opleidingsoverstijgende opgave binnen jouw organisatie te werken.

Voor studenten

Onder 'opgaven' vind je alle opgaven waar je op dit moment uit kunt kiezen. Uiterlijk 26 maart zijn alle beschikbare opgaven gepubliceerd. Kijk op 26 maart in de Brightspace tegel van TPS voor hoe je als subgroepje jullie keuze kan doorgeven.

Heb je als opdachtgever een vraag? Stel deze dan via deze button

Neem contact met ons op

Wil je als opdrachtgever een opdracht plaatsen? Vraagstukken uit de zorg die jij als opdrachtgever samen met onze studenten kan oppakken zijn meer dan welkom!

Plaats hier je opdracht

Opgaven Transprofessioneel Samenwerken

Voor opdrachtgevers

Dit studiejaar werken studenten van de opleidingen Social Work, Logopedie, Ergotherapie, Fysiotherapie, Medische hulpverlening en Verpleegkunde werken samen aan de onderstaande opgaven. Wij zijn altijd op zoek naar nieuwe opdrachtgevers. Heb jij een interessant project? Neem dan contact met ons op via bovenstaande buttons of mail naar IVG-tps@hr.nl.

Voor studenten

In studiejaar 2024-2025 werk je als student aan een van de onderstaande opgaven. Voordat je als subgroep een keuze doorgeeft dien je met elkaar de volgende voorbereidende vragen te beantwoorden:

Wat is je betrokkenheid bij dit vraagstuk?
Wat is de belangrijkste vraag die je hebt?
Welke droomverandering zou je willen zien, realiseren?
Wat zijn je verwachtingen ten aanzien van de samenwerking en oplevering van het eindproduct?

Participatie en zelfredzaamheid

Welke belemmeringen en behoeften ervaren mensen die zelfstandig thuis wonen (al of niet met een beperking) op het gebied van mobiliteit, zelfredzaamheid en participatie?

Ouderen in beweging

In Vlaardingen wonen 30 Oekraïense ouderen in opvang. Ze bewegen weinig, worstelen met taal en cultuur en leven ongezond. We zoeken een programma om hen vitaal te houden en eenzaamheid tegen te gaan.

Fan engagement in de wijk

Hoe betrek je de wijk bij topsportverenigingen. Hoe stimuleer je waardevolle ontmoetingen tussen topsporters en de wijk, op het gebied van basketbal, honkbal en hockey. Hoe kan er een samenwerking ontstaan waardoor deze partijen elkaar versterken?

Communicatie tussen (zorg)professional en cliënt/patiënt: wat blijft hangen?

Hoeveel info uit zorg en welzijn bereikt de patiënt echt? Wat begrijpt en onthoudt men? Hoe verschilt dit per doelgroep? Met focus op leefstijl en preventie zoeken we tools en inzichten voor betere overdracht.

Hoe bereiken wij onze doelgroep nog meer?

FBNR krijgt jaarlijks 3500-4000 aanvragen, waarvan 70% wordt toegekend. We werken met diverse hulpverleners in R'dam. Maar hoe vinden we Rotterdammers in nood die ons nog niet kennen? En via welke organisaties bereiken we hen?

Babyteam

In Vlaardingen zijn bij Oekraïense gezinnen in opvang baby’s geboren. Moeders vinden lastig aansluiting. We willen hen verbinden, steun bieden en informeren over opvoeding en kindontwikkeling in Nederland.

Zorg in beeld!

We willen inzicht in de dagelijkse taken van zorgprofessionals (ergo, logo, fysio, verpleegkundige, etc.) en de tijdsverdeling per activiteit. Daarnaast onderzoeken we wat hen energie geeft, wat belastend is en hoe ze hun werk ervaren.

Met technologie op reis door de zorg

Door vergrijzing en personeelstekort dreigt een zorginfarct. Technologie kan helpen, maar waar wordt die nu ingezet en wat is wenselijk? Breng de huidige en gewenste situatie visueel in kaart, met knelpunten en sterke punten.

Samenwerken aan waardevol ouder worden op Feijenoord

In Feijenoord zijn veel initiatieven die ouderen waardevol willen laten voelen, met focus op eenzaamheid en beweging. Hoe kunnen we een volgende stap zetten om deze initiatieven te versterken? Dat is de uitdaging!

Aanbod van Gecombineerde Leefstijlinterventie (GLI) passend?

De Gecombineerde Leefstijlinterventie (GLI) helpt mensen met overgewicht gezonder te leven. Regio Midden-Holland onderzoekt of er voldoende toegankelijk GLI-aanbod is. De GGD Hollands-Midden is opdrachtgever.

De Transitie naar een optimale benutting van het Groene Hart Ziekenhuis

Het Groene Hart Ziekenhuis staat voor de uitdaging om een polikliniek zonder voldoende daglicht te herinrichten. Hoe creëren we een efficiënte, ergonomische werkomgeving die welzijn en samenwerking bevordert?

Mantelzorg

Gemeente Gouda en Palet Welzijn willen onderzoeken hoe mantelzorgers beter ondersteund kunnen worden. Hoe bereiken we hen vroegtijdig en bieden we tools aan om mantelzorgen te verlichten, ook voor de verborgen mantelzorgers?

Wat wil je hebben als je niet meer mee kan?

Mensen met chronische progressieve ziekten zoals MS, ALS en dementie raken vaak geïsoleerd door beperkte mobiliteit. Hoe kunnen we hen langer betrokken houden bij de samenleving? Welke technologie helpt om mee te blijven doen, ook als je niet fysiek kunt aansluiten?

Klaar voor je rol als gezondheidsbevorderaar in de nieuwe zorgpraktijk; met tools en tips voor leefstijlbevordering

Gezonde leefstijl is essentieel in zorg en welzijn, maar het integreren in begeleidingstrajecten is vaak lastig. Hoe leer jij als toekomstig professional leefstijl bevorderen? Ontdek de tools van de Coalitie Leefstijl in de Zorg.

Dementie vriendelijke Samenleving

Binnen ons project Dementievriendelijke Samenleving onderzoeken we hoe (thuiswonende) ouderen met geheugenproblemen of dementie kunnen (blijven) deelnemen aan activiteiten in hun eigen woonomgeving, zoals bij clubs, verenigingen en burgerinitiatieven. Denk mee!

De deur blijft dicht

Kwetsbare oudere met vermoedelijke dementie mijdt zorg en is afhankelijk van haar inwonende dochter met mogelijk psychiatrisch ziektebeeld. Familieruzies en geweld zorgen voor onveilige situatie. Hoe waarborg je veiligheid en zorg bij zorgmijding?

Buurtbinding voor een groenere en gezondere leefomgeving

Hoe kunnen bewoners van sociale woningen worden geactiveerd om samen hun geveltuinen op te knappen en zo het stadsgroen te benutten voor een groenere, gezondere en hechtere buurt?

Biodiversiteit, Citizen Science

Werk mee aan een biodiverse, klimaatbestendige en sociale stad! Help versteende wijken vergroenen met ideeën die natuur, welzijn en gezondheid versterken. Jouw input zet Rotterdam om in concrete acties!

Comfortwoningen en hulpmiddelen: Zelfstandig leven in Rotterdam leuker maken!

Veel Rotterdammers kennen de 3 comfortwoningen en hulpmiddelen niet, terwijl "Reablement" in elk zorgplan staat. We zoeken samen met studenten naar manieren om bewoners, mantelzorgers en zorgprofessionals beter te informeren.

Leren van ervaringskennis, hoe doe je dat?

Hoe kunnen aankomend zorg- en sociaal professionals leren om een participatieve omgeving te creëren die ruimte biedt voor ervaringskennis? Wat zijn inspirerende praktijken en hoe wordt deze kennis gewaardeerd?

Hogeschool Rotterdam onbeperkt

Hoe zorgt Hogeschool Rotterdam voor inclusief onderwijs en toegankelijkheid voor studenten met een beperking? Wat gaat er goed, wat kan beter, en welke inspirerende voorbeelden zijn er binnen en buiten de hogeschool?

De vitale (aankomend) professional.

Veel sociaal werkers en zorgprofessionals verlaten het vak binnen vijf jaar. Hoe kunnen (aankomende) professionals vitaal blijven en voortijdige uitval voorkomen worden? Wat kunnen opleiding en praktijk doen?

Blended Revalidatie door transprofessionele samenwerking

Bij Rijndam onderzoeken we hoe Blended Revalidatie binnen revalidatietrajecten vorm kan krijgen. Studenten TPS interviewen zorgprofessionals om de rol van Blended Revalidatie in de zorg te verkennen en oplossingsrichtingen te ontwikkelen.

Hier praat ik niet over: in dialoog over gevoelige kwesties

Binnen Hogeschool Rotterdam onderzoeken we hoe we een respectvolle dialoog kunnen creëren over gevoelige kwesties, met respect voor de waarden en normen van sociaal werkers en zorgprofessionals.

Gezondheidsverschillen in beeld brengen en aanpakken

Stichting de Buurtbron wil samen met ouderen in De Aarhof themabijeenkomsten over gezondheid organiseren. Studenten onderzoeken de behoeften, gezondheidsverschillen en mogelijke netwerkpartners om dit te realiseren.

Versterken van veerkrachtig functioneren van kinderen

Positieve Jeugdervaringen (PCEs) helpen kinderen zich gezond en veerkrachtig te ontwikkelen. Ze bevorderen emotioneel welzijn en bieden steun bij stress. Hoe kunnen we PCEs versterken voor kinderen en ouders?

Proces en hardware ontwerp voor AI beslisondersteuning bij (Verpleegkundige) diagnose

De uitdaging is om een digitale tool te ontwikkelen die verpleegkundige diagnoses ondersteunt zonder het contact met de patiënt te verstoren. Dit vereist intuïtieve, discrete hardware die naadloos in de zorgpraktijk past.

Talentscan voor ouderen

Netwerk Tijdloos Talent helpt ouderen hun talenten en interesses te ontdekken via de Talentenscan, met als doel een zinvolle invulling van hun leven na pensionering en het versterken van hun sociale netwerk.

Agressie in de ouderenzorg

Deze handreiking helpt bij het herkennen en in kaart brengen van factoren die agressie in de ouderenzorg thuis veroorzaken. Daarnaast biedt het praktische vaardigheden om professioneel en met respect met confronterende agressie om te gaan.

Hoe zorg ik dat mijn rollator handig en veilig is?

Niet iedereen heeft een indicatie nodig om een rollator aan te schaffen. Maar hoe kies je de juiste? Dit project onderzoekt de behoeften van gebruikers en ontwikkelt een communicatiemiddel met tips en adviezen.

De rollator repair shop – een mooi initiatief?

Steeds meer ouderen gebruiken een rollator, maar goed gebruik en onderhoud zijn cruciaal. In Rotterdam wordt een rollator repair shop overwogen. Dit onderzoek richt zich op de haalbaarheid, diensten en impact hiervan.

Hogeschool Rotterdam de league of extraordinary people

Hogeschool Rotterdam streeft naar inclusie voor iedereen. Wat kunnen we leren van de League bij de Rijksoverheid om een veilige en inclusieve leer- en werkomgeving te creëren waar iedereen tot zijn recht komt?

Versterking en binding van verschillende initiatieven en ontmoetingen op het gebied van gezondheid/ziekte en sociale activiteiten

In samenwerking met diverse doelgroepen wordt onderzocht hoe uitwisseling van ervaringen en activiteiten ontmoetingen kan versterken. Vanuit expertise en opleidingen werken we aan een betere, leukere en effectievere aanpak.

Digitale uitjes van onschatbare waarden voor kwetsbare doelgroepen

Studenten gaan aan de slag met het samenstellen van een “beleefbox” die een digitale rondleiding verrijkt. Met objecten, geuren en materialen maken ze de ervaring levensecht voor mensen met een beperking.

Wicked problems in de wijk

Wicked problems zoals armoede en onveiligheid vragen om maatwerk per wijk. Verdiep je in een wijk, identificeer complexe problemen en werk samen aan een plan van aanpak voor een gekozen uitdaging.

Een transprofessionele aanpak bij obesitas

Obesitas is een groeiend probleem in Rotterdam en Nederland, met toenemende aandacht voor risicoreductie. Professionals werken echter vaak vanuit verschillende perspectieven, waardoor samenwerking essentieel is.